艺术设计系党总支书记 郗福兵

（2025年12月22日）

2025年，在学院党委的正确领导下，我认真履行党总支书记职责，与班子成员及全系师生一道，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及历届全会精神，紧紧围绕立德树人根本任务和全系中心工作，统筹推进党的建设、思想政治、教育教学、学生管理等各项任务。现将一年来的工作情况报告如下：

一、述德：坚定政治立场，筑牢思想根基

始终将政治建设摆在首位，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，不断增强“四个意识”，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。

（一）强化理论武装，提升政治素养。坚持带头学、深入学，全年主持党总支理论学习中心组学习、专题研讨、读书班等20余次，系统学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于教育、民族工作的重要论述以及对内蒙古的重要指示批示精神，特别是将深入学习贯彻中央八项规定精神作为贯穿全年的重要学习内容。全年围绕作风建设、从严治党等主题讲授专题党课4次。引导全系党员干部、广大师生在真学真懂、真信真用上下功夫，确保党的创新理论入脑入心、指导实践。

（二）聚焦主线任务，铸牢中华民族共同体意识。将铸牢中华民族共同体意识作为各项工作的主线。亲自部署并推动开展“民族政策宣传月”“民族法治宣传周”系列活动。带领学生第一、第二党支部党员赴土默特左旗乌兰夫故居开展主题党日活动，现场学习乌兰夫同志维护民族团结的崇高精神。指导团总支、学生党支部通过主题演讲、团日活动、政策宣讲、观看影片等形式，教育引导师生牢固树立“三个离不开”“四个与共”“五个认同”思想，营造民族团结的浓厚氛围。

（三）扛牢政治责任，守好意识形态阵地。严格落实意识形态工作责任制，定期主持召开专题会议分析研判风险。加强对课堂、讲座、网站、新媒体平台等各类阵地的管理，确保内容安全、导向正确。推动思政课程与课程思政同向同行，支持启动课程思政典型案例征集工作，促进价值引领有机融入专业教学全过程，牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权。

二、述职：聚焦主责主业，推动事业发展

作为党总支书记，我始终围绕中心、服务大局，着力提升统揽全局、科学决策、狠抓落实的能力。

（一）统揽全局，强化班子引领与科学决策。

抓班子带队伍：主持完成党总支委员会换届选举，优化班子结构。严格执行民主集中制，全年主持召开党总支委员会会议、党政联席会议20余次，凡属“三重一大”事项均按规定集体研究决定。注重班子成员间的沟通协调，全力支持系主任依法独立负责地开展工作，形成了党政同心、合力攻坚的良好局面。

谋规划促发展：牵头制定系部年度工作要点，将党建工作与教学、科研、学生工作同谋划、同部署、同考核。围绕“十四五”收官与“十五五”开篇谋划，组织班子成员深入调研，明确发展重点，特别是在学科专业建设、人才队伍培养、科研平台搭建等方面进行前瞻性布局。

（二）精准发力，以高质量党建引领高质量发展。

筑牢组织堡垒：持续推进党支部标准化规范化建设，严格执行“三会一课”、组织生活会等制度。严把党员发展质量关，2025年全系新发展学生党员17名，转正12名。指导各党支部规范完成预备党员接收与转正工作，并对毕业生党员进行专题教育。着力打造的“创艺先锋”党建品牌获评学院优秀党建品牌，示范效应正在显现。

创新党建载体：推动党建与专业深度融合。指导开展“艺韵描金意清辉祭英魂”“描红英名赓续荣光”等特色党日活动，将红色教育与艺术实践结合；支持开展“绘梦校园·礼赞院庆”主题地绘、“非遗进校园”志愿服务（20余次）等活动，党员先锋模范作用在服务师生、奉献社会中充分彰显。

破解工作难题：针对部分党员理论学习深度不足、学用脱节的问题，推动建立“学用结合”评价机制，探索案例教学、实地研学等创新形式。针对党员教育管理薄弱环节，指导完善党员积分制管理方案，着力激发党员队伍活力。

（三）深耕细作，抓实学生思想政治教育与管理。

构建“大思政”格局：指导形成“线上线下”有机结合的思政教育新模式。支持举办“守护心灵筑梦北疆”演讲比赛、“AI产物满人间”辩论赛等品牌活动。亲自带队赴武川县开展“艺耘乡土耕读武川”暑期“三下乡”社会实践，强化实践育人。全年组织开展各类思想政治教育活动50余场次。

强化学风建设与精准帮扶：坚持深入学生宿舍、课堂一线检查调研。推动建立学业预警和朋辈帮扶机制，对学习困难学生进行精准辅导。指导建立违纪学生跟踪教育档案，促进转化。本年度学生评教满意度、学风状况持续向好。

筑牢心理健康防线：高度重视学生心理健康，督促完善心理危机预防与干预体系，建立排查台账。支持举办心理健康讲座、心理剧大赛等活动，我系在院级心理剧、心理微电影大赛中分获一等奖和二等奖。

确保资助育人公平公正：严格监督奖助学金评定全过程，2025年评定各类奖学金106人次、助学金320人次，受助学生比例达34.04%。指导组织开展诚信感恩励志教育，提升资助育人实效。

（四）多措并举，全力保障毕业生高质量充分就业。

健全工作机制：牵头成立系就业工作领导小组并任组长，构建“党政主抓、全员参与”的工作体系。定期召开就业推进会，研判形势，压实班主任、帮扶教师责任。

实施精准帮扶：严格落实“一生一策”，对32名就业困难毕业生建立台账，指定帮扶人，通过岗位推荐、技能指导、政策解读等方式，帮扶29人落实毕业去向。

积极开拓市场：亲自带队开展“访企拓岗”专项行动，全年走访用人单位22家，开拓岗位300余个。积极组织参加“政校行企”对接会、校园招聘会，邀请23家企业进校招聘。截至8月31日，2025届424名毕业生总体毕业去向落实率为91.27%，就业质量和满意度调查结果良好。

推动创新创业：支持师生参加大学生创新创业、“挑战杯”等竞赛，我系创新创业项目《皮极泰来》获自治区金奖。组织职业生涯规划大赛、视频简历大赛，以赛促就。

（五）统筹协调，夯实安全稳定与综合治理根基。

压实安全责任：坚持“党政同责、一岗双责”，定期主持召开综治工作会议，研判安全形势。完善应急预案，与各科室、教研室签订责任书。

强化安全教育：通过新生入学教育、主题班会、消防演练等多种形式，常态化开展人身财产、交通、食品、网络、消防等安全教育。组织班主任召开安全主题班会覆盖全体班级。

排查化解风险：带队深入工作室、实训室、学生公寓进行安全隐患排查。健全学生信息员队伍，畅通信息渠道，及时掌握并化解矛盾纠纷，全年系部安全形势总体平稳。

三、述廉：严守纪律规矩，永葆清廉本色

坚决履行全面从严治党第一责任人职责和党风廉政建设主体责任。

深化廉政教育：将廉政教育融入日常，组织党员干部深入学习党章党规党纪，集中观看《政治监督保障》《强化正风肃纪》等警示教育片6次，通报典型案例，用身边事教育身边人，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

健全防控机制：紧盯招生、就业、评奖评优、经费使用、物资采购等重点领域和关键环节，完善廉政风险防控措施。严格执行“三重一大”决策制度，确保权力在阳光下运行。

带头廉洁自律：严格遵守中央八项规定精神，坚决反对“四风”。自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，管好自己、管好家人、管好身边工作人员。主动接受组织和师生监督，保持清正廉洁的政治本色。全年系部未发生党员干部违纪违法问题。

四、不足与努力方向

自身存在的不足：

理论联系实际的深度有待加强：运用党的创新理论破解系部改革发展深层次难题的思路和举措还需进一步开拓。

党建品牌的内涵挖掘与辐射带动需持续深化：“创艺先锋”品牌的示范效应持续扩大，党建与业务融合的精细化、体系化水平需提升。

应对学生群体新特点新需求的创新管理手段不足：在面对学生思想多元化、需求个性化方面，工作的前瞻性和精准性有待进一步提高。

下一步努力方向：

在深化理论武装上求实效：进一步带头深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于教育、科技、人才的重要论述，着力在转化运用、指导实践上拿出更多实招硬招。

在推动党建业务融合上创品牌：持续深化“创艺先锋”内涵建设，探索“党建+专业+服务”的新模式、新载体，打造更多可复制、可推广的融合案例，以高质量党建赋能系部各项事业高质量发展。

在提升治理能力上下功夫：加强对新时代青年学生特点和成长规律的研究，创新思想政治教育方法和学生管理模式，运用信息化手段提升管理服务效能。进一步关心关爱教职工，激发全员育人合力。

在强化廉洁自律上作表率：始终把纪律规矩挺在前面，履行好第一责任人职责，带头营造风清气正、干事创业的政治生态和育人环境。

新的一年，我将继续在学院党委的领导下，恪尽职守，勤勉工作，与全系师生携手并肩，为开创艺术设计系事业发展新局面而努力奋斗。